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Die Zahl der arbeitslosen Menschen ist im Mai weiter zurückgegangen“,  berichtete Detlef Scheele, Vorstandsvorsitzender der Bundesagentur für Arbeit (BA). Die Arbeitskräftenachfrage ist unverändert hoch.

Zuschläge, die für Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit gezahlt werden, sind grundsätzlich steuerfrei. Sie müssen allerdings zusätzlich zum Grundlohn gezahlt werden und als solche erkennbar sein.

Wenn der Arbeitgeber Verwarnungsgelder von Mitarbeitern übernimmt, darf das Finanzamt diese Gelder nicht als Arbeitslohn werten. So entschied das Finanzgericht Düsseldorf.

Wer zum eigenen Vermögen gegenüber dem Jobcenter falsche Angaben macht, läuft Gefahr, dass er die erhaltenen Leistungen in voller Höhe zurückerstatten muss.

Genießen krankgeschriebene Mitarbeiter einen besonderen Kündigungsschutz? Unter Arbeitnehmern ist es eine weitverbreitete Ansicht, dass dies so sei. Doch hierbei handelt es sich um einen Irrtum. Denn diesen krankheitsbedingten Kündigungsschutz“ gibt es nicht.